图为：刚去日本时，六名黄石女工憧憬美好未来（前排右一胡菊花，右二王美群；后排从右依次为张琼、段艳红、张爱霞、阮汉霞

黄石女工日本“受虐”事件成为各大媒体关注的焦点。昨日，记者分别采访东创公司法人代表王香的丈夫卫建华和3名回国女工。使得该事件的脉络逐渐清晰起来：

黄石6名女工在日打工期间，因为不能忍受在加班、工资等方面的不公平待遇，向日方 提出改善待遇要求。在6人“罢工”维权后，接到日方通报的黄石东创公司发函提出将6女工遣返回国。强制遣返时，因事发突然，且工资等尚未结清，6女工不 肯，过程中发生冲突。最终，王美群等3人被遣返回国。另3人中一人摔伤、两人逃脱遣返，目前仍留在日本。

然而，女工们与东创对此事件看法中，仍有不少冲突之处，主要是以下六点——

劳务输出是否遵循合同

回国的3名女工分别为王美群、张琼、阮汉霞，目前均住在黄石。3人介绍，2005年12月，6名黄石女工是抱着当“服装女工”的初衷，才决定远赴日本的，与东创公司所签订的合同上，也表明工种是“服装缝纫”。在日本进行了简短培训后，女工们收到了一张类似于“技术认定”的通知，被认定的内容也是“服装缝纫”，在这张粉红色的“认定书”上，开具地址写着“埼玉县”。

而实际上女工们被派到山梨县昭和町一家洗衣公司打工——接收公司的业务却为洗涤。几名女工在日本一直从事的也是洗涤工作。地址变了，工种也变了。她们认为东创公司在操作上涉嫌违规，有可能是被“转卖”了。

卫建华解释，日本的那家公司是一家商工组合，下属多家企业，有缝纫、熨衣、洗衣，实际工种与合同约定有点差别，并不算违规。

日本企业是否盘剥女工

女工们说，在日本上班后，她们每月有5万日元的固定收入，加班工资另计。第一年， 因不了解当地法律，她们一直领取着每小时300日元的加班工资。干完一年后，她们由“研修生”转为“实习生”，每小时的加班工资可拿到350日元。 但一次偶然的机会，她们得知，按日本政府的最低工资标准，研修生每小时底线在665日元，实习生每小时831日元。此外，女工们称，她们平均每天工作15 个小时，不仅年终没有奖金，而且日方还少算了加班时间。日方公司也没给她们买伤情保险，张爱霞一次受伤住院后，不仅没有获赔机会，还被厂方扣钱。

卫建华称，日方和东创均按合同的约定发放工资，没有盘剥女工。而且女工是研修生，不可能与正式工的待遇相同。

女工是否有假造身份证件

东创在家访中发现胡菊花、段艳红两人登记身份时可能有冒名顶替，便一方面向黄石警方报案，一方面发函给日本公司，要求遣返6女工。卫建华称，她们6人是一起的，所以要一起遣返回国。

女工们质疑，在办理护照时，东创公司作为派遣机构，早就应该审核劳工身份，是果真不知，还是早就知情，明眼人一看就知。什么时候不审核，却偏偏在女工申请加工资时审核发现，于情于理都说不过去。

就女工身份证伪造一事，记者采访了黄石警方。警方称，警方并未对此展开调查，只有等当事人回到黄石后，根据实际情况，再作判定。

自愿回国还是被强制遣返回国

东创在解释遣返女工的原因时提到：今年8月18日，日本公司社长内田正文给东创公 司打来电话称，胡菊花等6名女工在闹罢工，希望东创公司出面做她们的工作。东创立即打电话给她们，但她们拒绝接电话。在东创公司对劳动部门提交的《劳资纠纷》报告中，东创公司介绍，报告中许多内容是王香从日本传回来的资料，经过整理并拿给王香过目认可，可以说是时下最具权威性的“东创说法”。报告中称，公司只是要求日方遣返2名女工回国，其他女工都是自愿要求回国的。

女工们称，8月20日，她们向日方公司递交了提高工资标准的申请，日方公司就将情况反馈给了黄石东创公司，次日，东创公司老总王香分别给6人打去电话，要求她们快速回国，否则后果自负；8月22日，强制遣返事件发生后，王香再次打去电话，要求她们回国。最后，她们是在被逼无奈情况下才回国。

女工们还向记者出示了两张东创公司8月20日发给日方公司的遣返函。两张函均为遣返函，一个是针对两名身份证造假女工，一个是针对其他4人。女工称，从两张遣返函可以看出，东创公司并不只是想让“段艳红”和“胡菊花”回国，而是要6人全部回国。女工们向记者出示了东创公司给日方的函，遣返理由是段、胡两人想潜逃，并且另外4人受其影响，也想潜逃。

女工是否有潜逃行为

记者在东创公司采访时，对方“分析”认为，女工出逃事件的起因，是“段艳红”和“胡菊花”想留在日本而怂恿他人制造这起事件。

东创称，两名女工在日本呆了两年多，既会简单的日语，又对当地较熟悉，眼看就要回国，为了长期留在日本，便怂恿另外4名女工一起出逃。其中，张某可能是无辜的，在跳楼时，不慎摔伤了腿。“段艳红”和“胡菊花”又是拿他人的身份证和户口本办理的护照，可能当时就做好了逃跑的念头。

对于东创公司的说法，

回国的3名女工均表示，此次的罢工事件根本与对方分析无关。6人根本没有出逃念头。她们出国是为了赚钱养家，出逃对谁也不会有好处。女工们称，她们只是向日方公司提出增加报酬，减轻劳动强度，就被说成是想闹事、潜逃，这站得住脚吗？

“情况说明”是否自愿

东创公司此前曾出具王美群等3人签字的一份“情况说明”，以向相关部门说明王美群等人系“自愿回国，未受虐待”。

3女工昨称，“情况说明”是东创公司事先打印出来的，许多地方不实。9月1日，她 们是被东创逼迫而在上面签的字。女工张琼说，当时她在回国时，200多万日元由于星期日无法取出来，为了拿到自己2年多的血汗钱，她只好在“情况说明”上 签了名，但至今她仍没有拿到钱。3名女工均称，她们签名的“情况说明”是“被人利用了”。